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嬋娟站在大廳，研究上面寫滿了各公司名稱的樓層。
中日合資的跨國公司R&D在這棟大樓里便佔了三層樓的位置……規模真的不小，公司商品涵蓋民生、科技等用品，屬于FMCG(快速消費品)產業，只要打上R&D，便是品牌的保證。
看見可到達R&D樓層的電梯已下來時，門一開，她立刻走進去，因為只有她一人，正要按下關門鍵時，突然听到有人大喊「等等」，她手指移個方位，按住開門鍵。
只見一個高大、穿著畢挺西裝的男子快步沖了進來，原欲伸手按下樓層鍵，卻發現已有人按了，男子朝她看了一眼，便收回視線，站到電梯的另一角，兀自低頭翻動著資料。
這個電梯不會反射出人的身影，雖然看不見那男子的面容，但從方才驚鴻一瞥中，她知道身邊站了一個大帥哥，呵！很難得的「艷遇」，尤其此刻就只有兩個人獨處在一個密閉的空間里……如果今天沒有面試成功，光憑這點，也算值回票價了，她忍不住幽自己一默。
盯著樓層燈光變化，思緒也跟著轉，不回學校念書而是選擇再進入職場堡作的決定是正確的嗎？她不禁再一次自問道，但——同樣沒有答案。
電梯門一開，習慣讓人先行的按了開門鍵，帥哥像風一般閃了出去，然後又像想到什麼似停了下來，轉過身對她說了謝謝後，她愣了一下，正要回應不客氣時，帥哥又像旋風似的離開。
呃？回過神後搖頭笑了笑，急驚風般的人，松開手，然後也走出電梯，走廊上就只有她一人佇足。
這是她第二次來到這里，她倒不急著直接到達原定的目的地，因為距離約定的時間還有二十分鐘，她轉身走到另一側，那一整片牆都是透妹礎幕，可以清楚地看到外面的景觀。
上次來這時，因為時間太匆忙，再加上專心一意準備面試之事，即使看到了滿牆的美景，也只能匆匆瀏覽而過。
說真的，她沒有預期自己會再來這里。
第一次面試時，便填寫了好幾份資料以及一些性向和心理測驗，填寫完之後，夾帶著早就準備好的履歷表一起送上去，之後更面臨最直接的測驗——要她在半個小時內做案子模擬企劃報告。
這對過去常做企劃報告的她並不難，可她卻異常的緊張，簡直像她第一次去參加聯招考試時的情況。雖然她有順利做完簡報，但回去之後懊惱的要命，覺得自己失常搞砸了，她以為不會通過面試，所以當前天接到二度面試通知的電話，她簡直難以置信。
不過得到二度面試的通知後，她倒也沒有很興奮的感覺，腦海中浮現的竟不是關于面試的事，而是突然想起那片R&D走廊盡頭處的高樓景觀，她記了下來，告訴自己，若有機會再去R&D時，別忘了好好觀看——畢竟不是常有這個機會可以站在二十五層樓高的地方往下看！
接下來的面試會遇到什麼呢？
也許這會是結束，也許——是一場重覆的開始……想到這，她看到玻璃窗反射的自己，嘴角噙著一抹只有自己才明白的苦笑。
薄旭維直接走進人事單位的辦公區，正和人講電話的邱士銘抬頭看見他，朝他點頭打個招呼後又講了一會兒才把電話掛掉。「你回來啦？我還以為你明天才會到呢！」
「反正會也開得差不多，今天安排的議程不用參加也可以，所以我就先回來了！……參加二度面試之人的履歷資料呢？」
邱士銘眨眨眼。「我不是有mail一份給你？」
「你寄來的檔案有病毒，不能開，所以我直接砍了。」
「……我可以再重寄給你。」
「不用了！我直接看資料。」他伸手拿過邱士銘遞過來的履歷表翻閱著。「這些人都有符合我提出的條件？」
「你是說在職能性向測驗拿到九十分以上，擁有三年以上工作經驗，品性端正、無不良記錄，且在你提出的實務測試中拿到「優’的人嗎？」
「是！」在翻閱那些排版極為「專業」資料時，他看到了某個名字時，眉頭皺起。
「唔，我不是說以「男性’為重？」
邱士銘微微一笑。「佣人唯才，性別不是那麼重要！」
薄旭維瞪著他。「你明知我提這項要求的原因。」
「若真照你的話來做，于公，一旦被有心人知道拿來大作文章，因而被舉報的話，本公司可會擔上性別歧視的罪名，還會受到勞委會關切，于私——難道你真的打算落實‘女性恐懼癥’的罪名，一輩子都不跟女性員工合作？」
薄旭維皺眉。「當然不是，只是目前我需要‘穩定性’高，不會情緒化的員工。」
邱士銘用下巴點點他手中那些資料。
「我知道，但容我在公與私中取得一個平衡點，來應征的人員中有達到你要求的總共五位，其中只有一位是女性，而且她的整體表現還是所有人中最出色。」
最出色的？旭維抿緊著唇翻看資料，當他看到附在履歷表上的照片時，他愣了一下，不是方才在電梯里遇見的那個女子。
「你約他們二度面試是幾點？」
趙嬋娟……很娟秀的名字，但跟她的人很不配，她挺高的，他是第一次踫到只比他矮一個頭的女子，方才在電梯中並未細看她的容顏，只是一閃而過，如今照片則清楚地將她的五官顯露出來，她不是會讓人眼楮一亮的美女，但容貌端整，讓人看得……順眼，唔，這樣稱不上美女的女人會不會比較安份一點？
「兩點半呀！」
所以她提前二十分鐘就來了，確保自己不會遲到且有時間做準備在看完所有人的資料後，不得不承認，所有來面試的人之中，就屬這位趙小姐的歷練最完整，有經歷過許多企劃執行的經驗，而且有幾項都是他約略耳聞過幾件成功的case，再看初試面談報告，評論其談吐穩重，應對得體，在分析模擬案子時條條有理，可以迅速切中核心主題，看得他也不得不點頭稱許。
只是——這樣的人，為何會想來這里？尤其惠達公司，他有個學長就在那邊當高階主管，雖規模不比R&D，但績效也算不錯……
「哇！你回來了？我還以為你會在日本多待個幾天，星期一才會看到你呢！」陳競全從外面走了進來，一見到他就笑道。
「沒什麼事，留在那干嘛？」旭維淡淡地說道。
「日本美食、溫泉多呀！難得公司出錢，你怎麼不好好趁機放松一下？」
「下次有機會再說，現在哪有這個心情？公司一堆事都沒處理完。」他語氣惡劣地說道，業務部原本就因為人員一下走掉三個人，工作大為吃緊，偏偏公司又臨時派他去日本總公司參加為期五天的產品研發會議，光想到被他扔下四天的工作，他頭皮就發麻。
邱士銘笑道︰「他根本就是不放心我招募進來的人，非得趕回來親自上場看。」
陳競全說道︰「這次來應征的人都不錯，有幾個都讓我中意的不得了。」
靶覺到他話中有話，旭維抬起頭。「你那也需要人嗎？」
陳競全點點頭，面露無奈。「我的助理辭職結婚去了，還有一個說家里老母身體不好，要請調至南部分公司，好就近照顧母親，你說我能不批準嗎？」
現在是怎樣？辭職、離職有如傳染病病毒蔓延至全部的R&D？
旭維望向士銘。「待會是我們三個人主試？」
「嗯！不過初試我已經評估篩選餅，所以這次就依兩位的要求做選擇吧！」
嬋娟走進來過第二回的會議室里，看到這次的面試官有三個人，微微一詫，但還是保持沉穩的態度跟表情，先跟三個人問好，在得到同意後，方在他們對面坐了下來。
這三個人中，有兩人之前見過，所以並不陌生，而另一個……就是方才在電梯里遇到的大帥哥，沒想到他居然是面試官……從簡短的自我介紹中，方知道他就是她這次主要面試工作主管——業務部副理。
莫名地，她心跳快了一些，感到緊張了起來，她吞了吞口水，迫自己鎮定下來，冷靜以對。
但二度面談似乎比她想像中還簡單多了，比起第一回做了一些測驗，以及模擬案件的口頭報告，今天是針對個人性資料的問題發問。
所以當那個大帥哥開口問她︰「為什麼要離開之前的公司呢？」
她遲疑了一下，之前就準備好一些冠冕堂皇的理由，但突然不想說那麼多，私人情感因素自然無需說，她抬頭直視主問者。「原因很簡單，我覺得我的努力付出並沒有得到合理的肯定。」這部份是事實，無論是工作上或私人情感上。
「哦？那什麼才是合理的肯定？」問話的是那個企劃部的陳副理。
她苦笑。「我承認有很大的原因是出在自己的身上，不邀功，不刻意強出頭，覺得自己只是工作團隊的一份子，團隊的成功就是個人的成功。」
「這樣的心態很正確呀！我們很樂見員工保持這樣的態度。」邱士銘開口說道。
「是！這是對的！但是內在會有一部份漸漸感到不滿足，因為會渴望自己能得到更多的肯定和贊許，甚至知道自己是真的被重視，是被需要的！」
「原來公司對你做了什麼，讓你有這樣的感覺呢？」
她微扯嘴角，再次苦笑道︰「沒有，就是什麼都沒有做！」
「也或許是因為你所做的並沒有得到公司的認同，他們看不出你的成績。」這略帶諷刺的話語毫不留情面地從大帥哥口中吐出。
她挺直胸膛直視薄旭維。「若真是這樣，我不是更應該要再找機會證明？因為我對自己的能力有信心，所以換個公司，換個環境，看看我的表現是否真的那麼不值得一顧？」
「那你覺得我們公司可以完成你的要求？」
「當然！若沒有抱著這樣的期待，我是不會進來參加面試，爭取堡作機會。」
「你要知道，我們公司對員工的表現要求可能標準更高，你憑什麼認為自己能達到呢？」帥哥繼續追問道。
她垂下眸子，飛快地掩住陡然涌上的怒意，這人存心要找她麻煩嗎？「——老實說，這是雙向問題。」
「雙向問題？」
「對！現在回答肯定的答案都太虛浮，很多事就是要親自做過才能證明做不做得到？而我也得好好證明我投了貴公司征人履歷時，亦是做出了正確的預期——希望可以進到一個能給我肯定及證明能力的環境。」她不卑不亢地說道。
听到這話，薄旭維神色微微一動，邱士銘和陳競全則迅速地交換一眼。
氣氛僵凝了十秒後，邱士銘清清喉嚨打破沉默說道︰「是！的確我們雙方都必需要有這個機會證明，趙小姐，若你不介意的話，請在外面稍候一下，可以嗎？」
嬋娟垂下眸子，她是怎麼了？她一向不會這樣沉不住氣的，深吸口氣。「好！」輕輕地朝他們點個頭，便挺直胸膛走出去。
走出會議室外，嬋娟忍不住暗暗咒罵自己的不謹慎，這份工作她是不想要了嗎？或者她還沒好好地準備認真面對這件事，所以抱著可有可無的心態呢？
不！不是這樣的！
事實上從離開惠達公司以及安偉志後，她便覺得自己有些轉變，但這份「變」究竟是什麼？她還不是很清楚。但對某些事，某些感覺，卻愈來愈不懂得去掩藏矯飾。
對這樣的自己，也不知是好還是壞？至少——如果她是這家公司的人事主管，目前這樣的表現，似乎不太ok！她苦笑地想道。
「好狂妄的女人，是她來找工作的？還是我們求她來的？光是這個態度就不行了！」薄旭維將她的資料擺到一邊去。
邱士銘聞言忍不住噗嗤一笑。「你好意思說她！不想想以前的自己。」
「怎麼了？」陳競全好奇地問道。
邱士銘指著薄旭維。「你知不知道，他來R&D面試時也是這樣直接跟面試人員說——不用他，絕對會是R&D的最大損失，他的發言，可讓我之前的人事主管記憶深刻，把這個當做案例說給我們听。」
「案例？」
「是呀！耙做這樣發言的人，不是自信過了頭，就是真的有這個實力做得到！這種人是最難以做抉擇，依我們的標準，是不適合錄用的，就像兩面刃一樣——難搞！」
薄旭維揚眉。「我還不是被錄用了！而且我也證明了我自己，不是嗎？」老實說，方才听到趙嬋娟這樣說的時候，他好像看到了當年的自己，令他忍不住對她涌出一種近乎惺惺相惜的情感，手指敲了敲桌子。還是把那份移到旁邊的資料拿回來。
「是呀！若不是看到你之前在學校及打工的經驗，以及推薦你的師長對你贊不絕口，怎麼可能會錄用你？」有本事自夸，就要有這個能耐接受考驗。
薄旭維模模下巴。「這話倒提醒了我，我有個學長就在惠達工作，我問問他，看她的話到底是不是說真的？」
陳競全笑道︰「嘴巴雖嫌她。可還是想錄用她，是嗎？」這個女子散發著自信，但絕對不是那種狂妄自大。而是感覺得到她很有料，令人忍不住想挖掘。「如果你不想用她，我倒想用她呢！」
薄旭維沒理他，只是拿出放在口袋里的迷你記事本開始翻閱起來。
這一天，趙嬋娟被錄取進R&D，成為這家中日合資公司的成員之一，月薪扣除勞健保後可領四萬元，年終另計，可享員工股利分紅。
一切看起來都不錯，但——趙嬋娟進去的部門卻不是當初應征的業務部，而是企劃部。
兩個月後，薄旭維被調往日本總公司任職。